人材ビジネスにおける20年の知見を軸に、採用から組織課題までを支援します。 広告に捉われず、体制変更も含めた最善策を提案。 育成・定着の仕組み化や実務代行、経営上の悩みへの 良き相談役として、一気通貫の体制で伴走します。